Base de connaissances Rise Up

Release Notes Updates

  • Mise à jour

Cette page vous tient informé de toutes les évolutions de Rise Up, sur le web, le mobile et l'API publique : nouvelles fonctionnalités, améliorations et intégrations, pour la prochaine version comme pour toutes les précédentes.

Rise Up est mis à jour une fois par trimestre. Chaque version est déployée au cours du premier mois du trimestre, entre le 1er et le 29 à 9h00, à une date qui dépend de votre niveau client, et les mises à jour s'appliquent sans interruption de service.

Prochaine version : octobre 2026

Octobre 2026 Déploiement en cours

Ce mois d'octobre, nous plaçons l'IA au cœur de la plateforme. Vous gagnez en visibilité et en contrôle sur les modèles utilisés, avec une option souveraine toujours disponible et une identification claire des contenus générés par IA. Les principales nouveautés portent là où l'IA compte le plus : la création de formations et les analytics.

Cette version introduit également l'intégration Forge, qui relie la formation à la pratique, et apporte des fonctionnalités très attendues : les parcours sont désormais disponibles dans le catalogue, et les sessions présentielles peuvent être créées en masse grâce au nouvel import de sessions.

Note : déploiement du 1er au 29 octobre.

Fonctionnalités majeures

Fonctionnalité Description
Intégration native de Forge

Associez un coach Forge à une formation pour que la pratique prolonge la théorie. Les apprenants accèdent à leur coach directement depuis la formation et continuent de s'entraîner après l'avoir terminée. Les admins gèrent, directement depuis Rise Up, les formations qui donnent accès à chaque coach.

Article de la feature
Voir le détail des changements
  • Nouvelle section Forge dans le menu admin : une page Coachs liste les coachs avec leur type et les formations dans lesquelles ils sont disponibles, et l'administration Forge s'ouvre directement depuis Rise Up sans nouvelle authentification.
  • Les admins rendent un coach disponible dans les formations de leur choix ; les apprenants inscrits à ces formations peuvent continuer à s'entraîner avec le coach après la formation.
  • Les apprenants retrouvent leurs coachs à cinq endroits : un widget Mes coachs sur la page d'accueil, un nouvel onglet Coachs dans Mon apprentissage, un bouton Coach sur la carte de formation, un bloc coach dans la vue formation et la fenêtre de fin de formation.
  • Forge reste totalement invisible pour les apprenants qui n'ont aucun coach disponible.
  • Lorsqu'aucune licence n'est disponible dans l'offre, les apprenants peuvent en demander une et les administrateurs sont notifiés par e-mail.
  • L'intégration est activée par plateforme par Rise Up ; contactez votre account manager pour l'activer.
Refonte de l'historique des événements

Les entrées de l'historique des événements suivent désormais une formulation claire et homogène et renvoient vers les éléments concernés. Beaucoup plus d'actions sont tracées : inscriptions, cycle de vie des formations, connexions, changements de rôle, imports et validations. Les actions effectuées en étant connecté en tant qu'un autre utilisateur sont identifiées comme telles.

Voir le détail des changements
  • Chaque entrée se lit désormais « qui a fait quoi sur quel élément » dans un format homogène, et les entrées existantes sont reformatées selon cette nouvelle convention.
  • Les entrées renvoient vers les pages de détail de l'élément et de l'utilisateur lorsqu'elles existent encore ; les éléments supprimés ou archivés s'affichent sans lien.
  • Les nouvelles actions tracées incluent : les inscriptions et désinscriptions aux formations, parcours et sessions (y compris les auto-inscriptions et les transferts de session), le cycle de vie des formations (création, publication, archivage, duplication), les connexions à la plateforme, les changements de rôle et de fonction, la création de modules et d'étapes, les complétions forcées et réinitialisations de progression, les imports d'utilisateurs et les validations.
  • Les actions effectuées en étant connecté en tant qu'un autre utilisateur sont tracées et identifiées comme telles.
  • Les nouveaux types d'événements sont suivis à partir de la date de mise en production ; aucune donnée d'historique existante n'est perdue.
  • L'accès reste réservé aux administrateurs internes, selon leurs permissions.
Assistant Stella

Notre assistant évolue vers une nouvelle version agentique disposant d'un ensemble d'outils : recherche, support plateforme et analytics. Posez vos questions sur vos données de formation en langage naturel et obtenez des réponses instantanées dans le chat : indicateurs, tableaux et graphiques, téléchargeables en CSV ou en image. Chaque utilisateur ne voit que les données correspondant à son rôle.

Article de la feature
Voir le détail des changements
  • L'assistant choisit l'outil adapté à chaque demande : rechercher du contenu, aider à l'utilisation de la plateforme ou répondre à des questions sur les données.
  • Posez une question sur vos données en langage naturel et obtenez la réponse directement dans le chat, dans le format le plus adapté : indicateur, texte, classement, tableau ou graphique.
  • Les réponses couvrent la performance des formations, l'activité des apprenants, les contenus et le catalogue, ainsi que les utilisateurs et l'organisation.
  • Les résultats respectent le rôle et le périmètre de chaque utilisateur : les apprenants voient leur propre progression, leurs échéances et leurs objectifs ; les managers voient la progression de leur équipe et les apprenants à risque ; les admins voient les données de toute la plateforme.
  • Les résultats peuvent être téléchargés sous la réponse : CSV pour les tableaux et les listes, image pour les graphiques.
  • Lorsqu'une question est hors périmètre ou peu claire, l'assistant indique ce à quoi il peut ou ne peut pas répondre, ou pose une question de clarification ; il n'invente jamais de résultat.
Parcours dans le catalogue

Publiez vos parcours dans le catalogue avec une bannière, une description, des objectifs et une catégorie. Les apprenants peuvent filtrer le catalogue entre formations et parcours, consulter le contenu complet et la durée totale du parcours, télécharger le programme, et s'inscrire ou demander leur inscription. Aucun parcours n'apparaît dans le catalogue sans publication explicite de votre part. Les parcours séquentiels inscrivent désormais les apprenants à leurs formations de manière séquentielle, ce qui corrige les problèmes de listes d'attente et d'échéances relatives des formations.

Article de la feature
Voir le détail des changements
Configuration
  • Nouveaux champs de présentation à la création et à l'édition d'un parcours : bannière (même format que les formations, proposée automatiquement), concepteurs, catégorie, description, vidéo, référence interne, objectifs pédagogiques et entreprise du parcours.
  • Nouveaux paramètres d'accès et de visibilité : accessible ; visible pour tous dans le catalogue sauf ; invisible pour tous dans le catalogue sauf.
  • Nouveaux paramètres d'inscription : activer l'inscription, avec ou sans validation ; activer la désinscription ; e-mail d'inscription.
  • La visibilité du parcours et celle des formations fonctionnent indépendamment : le parcours contrôle l'accès au parcours, chaque formation conserve ses propres règles de visibilité.
  • Le périmètre du parcours devient modifiable après sa création ; lorsque des formations sont liées, il est limité au périmètre des formations liées.
  • Un parcours n'apparaît jamais dans le catalogue par défaut : la publication est une action explicite depuis l'édition du parcours.
  • Les permissions sur un parcours s'appliquent en cascade à ses formations : un concepteur du parcours est aussi concepteur des formations qu'il contient.
Expérience catalogue
  • Nouveau filtre pour basculer entre formations et parcours.
  • Les parcours sont désormais disponibles dans la recherche générale de la plateforme.
  • Nouvelle page parcours : description, contenu complet (toutes les formations avec leurs modules et étapes), durée totale (somme des formations), téléchargement du programme et action d'inscription ou de demande d'inscription.
  • Le téléchargement du programme est déplacé vers la page parcours du catalogue et n'est plus disponible depuis la page de gestion du parcours.
  • Lorsque les sessions d'une formation ont déjà été choisies via un autre parcours, elles apparaissent grisées avec une infobulle lors de l'inscription.
Gestion des inscriptions
  • Nouvelle section dans le menu latéral admin avec deux vues : consulter les inscriptions aux parcours et valider les inscriptions aux parcours.
  • Les demandes en attente peuvent être acceptées ou refusées directement par les utilisateurs en charge des inscriptions.
  • Nouvelle page de progression de l'utilisateur sur le parcours, affichant sa progression sur chaque formation du parcours ; les managers de groupe y accèdent en consultation.
Parcours séquentiels
  • L'inscription aux formations est désormais séquentielle : les apprenants ne s'inscrivent qu'aux sessions de la formation débloquée et ne sont pas ajoutés aux listes d'attente des formations verrouillées.
  • Les échéances relatives des formations ne démarrent que lorsque l'apprenant débloque la formation, et non à l'inscription au parcours.
Nouvelles étapes Rise Up

De nouvelles étapes sont disponibles : Audio, HTML, cartes, jeu de rôle et mini-jeu, disponibles en création manuelle dans l'outil auteur.

Article de la feature
Voir le détail des changements
  • Mini-jeu : apprenez et évaluez les connaissances à travers 4 formats de jeu (Swipe, Blitz, Ladder, Streak) construits à partir d'une liste de questions vrai/faux. Le score de l'étape reflète la précision de l'apprenant.
  • Jeu de rôle : une discussion vocale interactive avec l'IA sur les sujets définis par le concepteur. L'apprenant obtient une synthèse de la conversation et un score basé sur sa maîtrise du sujet.
  • Cartes : cartes recto-verso, cartes à gratter ou carrousel dans une même étape ; jusqu'à 10 cartes, chacune avec un titre et un contenu riche incluant images et vidéos.
  • HTML : ajoutez du HTML pur comme contenu d'étape, avec suivi des données et import de ressources pour créer des étapes HTML entièrement interactives.

Améliorations mineures

Fonctionnalité Description
IA
Mise à jour AI Act

Les utilisateurs sont désormais clairement informés (visuellement et de manière lisible par machine) lorsqu'ils interagissent avec un agent IA ou un contenu généré par IA.

Voir le détail des changements
  • Stella affiche en permanence un avertissement indiquant que vous discutez avec un assistant IA, visible dès la première interaction et à chaque nouvelle session.
  • Les médias et documents produits par l'IA portent une balise de provenance intégrée et lisible par machine, ainsi qu'une mention visible partout où ils s'affichent ; la balise est conservée au téléchargement et à l'export.
  • Les étapes et modules entièrement générés par IA (et non modifiés) affichent une icône IA dans la vue formation et le catalogue, avec une explication lors de la première exposition.
  • Les questions générées par IA non relues affichent un libellé visible « Contenu généré par IA », y compris dans les tests de positionnement et la mémorisation.
  • Une fois le contenu relu et modifié par un humain, le marquage IA est retiré et ce retrait est enregistré.
  • Toutes les mentions respectent les exigences d'accessibilité (équivalents textuels, compatibilité avec les lecteurs d'écran, navigation au clavier) et sont traduites dans toutes les langues de la plateforme.
Paramètres IA Souverain & Performance

Choisissez le paramètre IA adapté à votre organisation : Performance ou Souverain. Les deux options alimentent la recherche de la plateforme et Stella. À noter : l'IA ne peut plus être entièrement désactivée.

Voir le détail des changements
  • Paramètres > IA présente les deux options côte à côte : Souverain (modèles européens) et Performance (modèles les plus performants). Les deux fonctionnent exclusivement sur des modèles hébergés dans l'UE.
  • Transparence totale pour les deux options : la liste des modèles utilisés, la politique de conservation des données et les informations juridiques (fournisseur, lieu d'hébergement, cadre juridique applicable) sont affichées.
  • Le paramètre « désactiver l'IA » à l'échelle de la plateforme est supprimé ; l'activation ou la désactivation de chaque fonctionnalité IA reste le contrôle granulaire.
  • À la mise en production, les clients ayant désactivé l'IA passent sur Souverain ; tous les autres clients passent sur Performance.
  • Aucun changement pour les apprenants et les concepteurs : les fonctionnalités IA fonctionnent comme aujourd'hui et sont acheminées vers les modèles de l'option choisie.
  • L'option choisie s'applique également dans Forge.
Recherche dans les ressources

Les ressources sont désormais disponibles dans la recherche de la plateforme et dans la recherche de Stella, selon les permissions.

Voir le détail des changements
  • Les ressources apparaissent dans les résultats de recherche de la plateforme, aux côtés des formations et des autres types de contenus.
  • La recherche de ressources est sémantique : les résultats correspondent au sens de votre requête, pas seulement aux titres.
  • Stella peut faire remonter et citer des ressources dans ses réponses.
  • Les résultats respectent toujours les permissions de chaque utilisateur.
Contenu
Étape Audio

Ajoutez du contenu audio nativement : importez un fichier (jusqu'à 2 Go) ou enregistrez directement dans la plateforme. Les apprenants disposent d'un lecteur avec réglage de la vitesse, d'une transcription automatique et de l'écoute hors ligne sur mobile. Image de couverture et e-mail de fin d'étape en option.

Voir le détail des changements
  • Nouveau type d'étape « Importer ou enregistrer un audio » dans la liste de création d'étapes, aux côtés de document, vidéo, texte, iframe et quiz.
  • Deux façons d'ajouter de l'audio : importer un fichier (jusqu'à 2 Go) ou enregistrer directement dans la plateforme.
  • Pour les créateurs : lecteur intégré avec réglage de la vitesse de lecture, et l'audio peut être retéléchargé à tout moment.
  • Une image de couverture optionnelle peut être ajoutée pour améliorer l'affichage du lecteur côté apprenant.
  • Pour les apprenants : commandes de lecture standard avec une transcription générée automatiquement dans un panneau repliable ; un e-mail optionnel peut être envoyé à la fin de l'étape.
Étape Vidéo unifiée

Tous les contenus vidéo s'ajoutent désormais via une seule étape Vidéo, que vous importiez un fichier, colliez un lien externe ou enregistriez votre écran et votre webcam. Les étapes Webcast, Screencast, Loom et Screenomatic existantes sont converties automatiquement, sans impact sur la progression des apprenants ni sur les statistiques.

Voir le détail des changements
  • Une étape Vidéo, trois façons d'ajouter du contenu : importer un fichier, coller un lien externe (YouTube, Vimeo, Loom, etc.) ou enregistrer votre écran et votre webcam directement dans la plateforme.
  • Les anciens types d'étapes vidéo n'apparaissent plus dans l'interface de création d'étapes ; les étapes existantes sont converties automatiquement et les vidéos Loom sont réhébergées dans Rise Up.
  • Aucun changement pour les apprenants : la lecture, les données de complétion et les statistiques sont conservées.
  • La génération des sous-titres démarre désormais automatiquement à l'ajout de la vidéo, et non plus après la création de l'étape.
Import de sessions

Créez des sessions présentielles en masse à partir d'un fichier Excel ou CSV. Téléchargez un modèle adapté à la configuration de votre plateforme, remplissez-le et importez-le : le fichier est entièrement vérifié au préalable et chaque erreur indique le champ, le motif et la ligne. Les groupes de sessions et les champs personnalisés sont pris en charge.

Voir le détail des changements
  • Nouvelle action « Importer des sessions » sur la page d'administration du présentiel : choisissez la langue d'import et le format de date, téléchargez le modèle Excel, déposez votre fichier et importez.
  • L'ensemble du fichier est validé avant toute création : chaque erreur indique le champ, le motif et le numéro de ligne, et l'import reste désactivé tant que le fichier n'est pas valide.
  • L'import peut également créer des groupes de sessions et y rattacher les sessions importées.
  • L'import crée uniquement des sessions, il ne modifie jamais les sessions existantes. Les sessions importées se comportent exactement comme celles créées manuellement : inscription, liste d'attente, synchronisation des calendriers et notifications.
  • La création de classes virtuelles Teams n'est pas prise en charge par l'import.
Administration
Règles intelligentes sur la progression des apprenants

Les règles intelligentes (smart rules) des groupes peuvent désormais s'appuyer sur la progression des apprenants sur une formation, un parcours ou un objectif (non commencé, en cours, terminé) : par exemple, inscrire des apprenants dans un groupe lorsqu'ils terminent une formation. Si un élément utilisé par une règle est supprimé, la règle est suspendue et signalée au lieu d'échouer silencieusement.

Voir le détail des changements
  • Nouvelles conditions de progression sur les formations, parcours et objectifs, disponibles depuis le point d'entrée existant de gestion des règles intelligentes sur le tableau de bord du groupe.
  • Les règles de progression ne s'appliquent qu'aux apprenants ayant une inscription active à la formation, au parcours ou à l'objectif ; les inscriptions archivées sont ignorées.
  • Chaque règle dispose désormais d'un paramètre de portée : s'appliquer à l'inscription et à la désinscription, ou à l'inscription uniquement.
  • La suppression d'un groupe, d'un champ personnalisé, d'une formation, d'un parcours ou d'un objectif utilisé par une règle active affiche un avertissement avant confirmation ; à la suppression, la règle est désactivée au lieu de cesser de fonctionner silencieusement.
  • Une règle désactivée de cette manière est signalée au niveau du groupe pour les admins et les managers de groupe ; sa réactivation se fait en modifiant la règle.
  • Chaque règle affiche désormais les déclencheurs qu'elle utilise réellement, directement dans la vue de la règle.
Forcer la complétion au niveau de l'étape

Débloquez un apprenant bloqué sur une étape : depuis la page de progression de l'apprenant, forcez la complétion d'une étape pour cet apprenant. Le contenu reste accessible et l'action est journalisée. Non disponible sur les étapes présentielles.

Voir le détail des changements
  • Depuis la page de gestion de la formation, ouvrez la page de détail de progression d'un apprenant et forcez la complétion de l'étape qui le bloque ; l'apprenant peut alors poursuivre une formation séquentielle.
  • Conçu pour les exceptions individuelles : forcer la complétion pour un apprenant ne change rien pour la formation ni pour les autres apprenants.
  • Le contenu de l'étape reste accessible à l'apprenant par la suite, et aucune donnée d'activité apprenant n'est créée.
  • Disponible pour les administrateurs internes, les administrateurs partenaires et les managers de groupe selon les paramètres de leur groupe.
  • Les étapes des modules présentiels sont exclues ; leur complétion reste gérée via les paramètres ou l'émargement.
  • Chaque complétion forcée est enregistrée dans l'historique de progression de l'utilisateur et dans l'historique des événements, avec l'auteur et la date de l'action.
Mise à jour des permissions des admins partenaires

Les permissions des admins partenaires évoluent pour rendre le modèle de permissions plus cohérent : une fonction n'accorde jamais moins de droits qu'une fonction subordonnée sur le même périmètre. Les admins partenaires existants obtiennent automatiquement les nouveaux droits à la mise en production.

Voir le détail des changements
  • Les admins partenaires avec contrôle total peuvent désormais modifier la date de certification, ce qui complète la gestion des certificats sur leur périmètre.
  • Les admins partenaires sans contrôle total peuvent désormais créer et modifier des formations et des sessions sur leur périmètre.
  • Les nouveaux droits s'appliquent automatiquement aux admins partenaires existants à la mise en production et ne dépassent jamais leur périmètre.
  • Les certificats existants, les données de certification et les usages actuels des admins partenaires restent inchangés.
  • D'autres alignements de permissions seront livrés progressivement dans les prochaines versions.
Harmonisation des libellés

Les libellés sont harmonisés dans toute l'interface d'administration pour une formulation plus claire et plus cohérente, et les notes des notifications e-mail sont mises à jour pour correspondre au comportement réel.

Voir le détail des changements
  • « Périmètre » remplace « Type » et « Scopes » sur le filtre de la liste des utilisateurs, le filtre et la colonne de la liste des groupes, et le tableau de bord formation.
  • « Date de création » est désormais utilisé de manière homogène sur les filtres, colonnes et fiches d'information des espaces d'administration (utilisateurs, groupes, formations, parcours, sessions, demandes, documents, partenaires, factures, récompenses, etc.), y compris dans le libellé de la condition de règle intelligente correspondante.
  • « Date d'envoi » est désormais utilisé de manière homogène sur les listes de documents et d'e-mails.
  • Les notes de 9 notifications e-mail (inscriptions aux formations, parcours et objectifs, contacts formation et session, contacts groupe et admin) sont reformulées pour correspondre à leurs déclencheurs réels.
Suppression automatique des comptes

Le paramètre de suppression automatique couvre désormais les comptes suspendus : choisissez d'inclure les utilisateurs activés, les utilisateurs suspendus, ou les deux. Un nouvel onglet liste les utilisateurs dont la suppression est prévue dans les 30 prochains jours, les admins reçoivent un récapitulatif mensuel par e-mail et les utilisateurs sont prévenus avant la suppression de leur compte. Les suppressions sont journalisées sans aucune donnée personnelle.

Voir le détail des changements
  • Nouveau sélecteur de portée dans Paramètres > RGPD, à côté de la période d'inactivité : utilisateurs activés uniquement, utilisateurs suspendus uniquement, ou les deux. Les configurations existantes conservent leur comportement actuel (utilisateurs activés uniquement) jusqu'à ce que vous les modifiiez.
  • Nouvelle vue « Utilisateurs dont la suppression est prévue » listant les comptes à supprimer dans les 30 prochains jours, avec l'identifiant de l'utilisateur, son statut et la date de suppression prévue.
  • Les admins reçoivent un e-mail mensuel indiquant le nombre d'utilisateurs dont la suppression est prévue, avec un lien vers la liste.
  • Les utilisateurs reçoivent un avertissement avant la suppression de leur compte pour inactivité, suffisamment tôt pour l'éviter, par exemple en se connectant.
  • La suppression s'exécute à 3h00 UTC à la date prévue.
  • Les demandes de suppression de données envoyées par les utilisateurs peuvent désormais être refusées, individuellement ou en masse.
Mentions légales dans le pied de page

Ajoutez vos mentions légales depuis Paramètres > Juridique et conformité : un lien « Mentions légales » traduit apparaît dans le pied de page pour tous les utilisateurs et ouvre le document avec une option de téléchargement.

Voir le détail des changements
  • Nouvelle section « Mentions légales » sous Conditions d'utilisation dans Paramètres > Juridique et conformité : activez la fonctionnalité et importez votre document de mentions légales, en totale autonomie.
  • Une fois activé, un lien « Mentions légales » apparaît dans le pied de page sur toutes les pages qui l'affichent, traduit dans les langues de la plateforme.
  • Le lien ouvre le document sur une page dédiée avec une option de téléchargement.
Traductions des Conditions d'utilisation

Traduisez vos Conditions d'utilisation dans chaque langue de la plateforme, manuellement ou avec l'IA, grâce à une vue d'édition côte à côte. Les utilisateurs voient les Conditions dans leur langue, et une mise à jour dans une langue ne demande une nouvelle acceptation qu'aux utilisateurs de cette langue.

Voir le détail des changements
  • Nouvelle page Gérer les traductions dans les paramètres des Conditions d'utilisation : ajoutez une ou plusieurs langues, suivez la progression de traduction de chacune et gérez-les depuis une vue unique.
  • Les traductions peuvent être rédigées manuellement dans une vue côte à côte source et traduction, ou générées avec l'IA.
  • Chaque traduction peut être rendue accessible ou inaccessible aux utilisateurs, langue par langue.
  • Les utilisateurs voient les Conditions d'utilisation dans leur langue, avec un repli automatique sur la langue par défaut de la plateforme, puis sur la langue source.
  • Mettre à jour les Conditions dans une langue ne demande une nouvelle acceptation qu'aux utilisateurs de cette langue, et non à tous les utilisateurs.
  • La langue source peut être modifiée à tout moment ; les utilisateurs doivent alors accepter à nouveau, selon la logique de repli habituelle.
  • Supprimer une langue supprime définitivement son travail de traduction ; ses utilisateurs basculent sur la langue par défaut ou la langue source.
Langue français (Monde) Nouvelle langue de plateforme : français (Monde), fr, intégrée au pack de langues étendu disponible sur demande.
Améliorations de la page de détail utilisateur & du profil utilisateur

La page de détail utilisateur et le profil utilisateur proposent désormais une recherche dans chaque tableau, les certificats de parcours, un onglet Certificats pour les apprenants, les rôles de concepteur de formation et de parcours, et une vue des sessions de chaque apprenant.

Voir le détail des changements
  • Recherche dans chaque tableau : retrouvez une formation, un parcours, un groupe, un certificat ou une session sur la page de détail utilisateur sans faire défiler de longues listes.
  • Certificats de parcours : la page des certificats affiche désormais les certificats de parcours aux côtés des certificats de formation.
  • Nouvel onglet Certificats sur le profil utilisateur : les apprenants retrouvent leurs propres certificats, et les admins et managers de groupe peuvent les consulter depuis la page de détail utilisateur.
  • Responsabilités de concepteur : « Concepteur sur » devient « Concepteur de formation sur ». Une nouvelle section « Concepteur de parcours sur » liste les parcours conçus par l'utilisateur. Les deux sections incluent désormais les éléments en brouillon en plus des éléments publiés.
  • Suivi des sessions : une nouvelle vue dans la section Contenu liste les sessions présentielles et virtuelles de l'apprenant, réparties entre À venir, En cours et Passées.
  • Mon compte > Mon historique : les formations et les parcours s'affichent désormais dans l'ordre inverse.
  • Listes d'inscription alphabétiques : les listes « Inscrire à une formation » et « Inscrire à un parcours » sont désormais triées de A à Z par défaut.
Régénération des documents légaux

Les admins peuvent désormais régénérer les certificats de complétion et de réussite un par un ou en masse, et chaque document conserve sa date de complétion d'origine.

Voir le détail des changements
  • Un ou plusieurs : les admins peuvent régénérer un seul document, ou tous les documents correspondant aux filtres en cours, depuis la page des documents légaux. La régénération en masse porte sur 150 documents maximum à la fois.
  • Dates de complétion conservées : les documents régénérés conservent leur date de complétion d'origine.
  • Types pris en charge : certificats de complétion de formation et de parcours, et certificats de réussite.
Synchronisation des contenus liés

Les utilisateurs sont désormais automatiquement inscrits aux contenus liés à leurs groupes (formation, parcours ou objectif) dès qu'ils y ont accès, et l'e-mail d'activation de compte est envoyé dans tous les cas d'activation.

Voir le détail des changements
  • L'e-mail d'activation de compte (#8) est envoyé dès qu'un utilisateur en attente est activé, depuis la page utilisateur, l'activation en masse, un import ou SCIM. Pour les imports, il suit le paramètre « Envoyer un e-mail ».
  • Les contenus liés, y compris ceux hérités des groupes parents, sont resynchronisés lorsqu'un utilisateur en attente est activé ; lorsqu'un utilisateur est ajouté à un groupe, y compris via un import s'il en est déjà membre ; lorsqu'un utilisateur suspendu est réactivé, ce qui couvre tous ses groupes manuels et à règles intelligentes ; lorsqu'un groupe est ajouté à une hiérarchie ; ou lorsqu'un utilisateur perd le rôle de manager sur un groupe dont le lien exclut les managers.
  • Seuls les utilisateurs sans inscription existante sont inscrits. Les inscriptions existantes (actives, en attente, archivées ou annulées) ne sont jamais modifiées.
  • L'e-mail d'inscription, s'il est activé, est envoyé pour chaque inscription automatique.
  • Ce fonctionnement s'applique à partir de cette version, sans mise à jour rétroactive.
Améliorations de l'import

Vous contrôlez mieux la manière dont l'import d'utilisateurs met à jour les données, et les erreurs sont plus claires.

Voir le détail des changements
  • Une cellule contenant « # » conserve la valeur existante.
  • Une cellule vide efface la valeur existante, sauf pour les champs obligatoires. Cela s'applique à toutes les colonnes, y compris la date de suspension.
  • Une erreur s'affiche lorsqu'un nom d'utilisateur est déjà utilisé dans un autre périmètre.
  • Les infobulles « Envoyer un e-mail » font désormais correctement référence à l'e-mail #8.
Reporting
Mise à jour des exports Excel

Les exports Excel sont plus fiables et utilisent les mêmes termes que la plateforme. Les cellules à plusieurs éléments sont désormais séparées par « , » au lieu de « ; », les onglets par statut sont fusionnés en un seul onglet avec une colonne statut, et les champs personnalisés apparaissent par ordre alphabétique. Note : mettez à jour les formules, macros ou intégrations construites sur l'ancien format.

Voir le détail des changements
  • Les cellules à plusieurs éléments sont désormais toujours séparées par « , » au lieu de « ; ». Les formules, macros ou intégrations qui découpent les cellules sur « ; » doivent être mises à jour.
  • Les exports qui répartissaient les données sur plusieurs onglets par statut (Validé, Annulé, En attente, Archivé, Refusé) affichent désormais tout dans un seul onglet, avec le statut en valeur de colonne : sessions, inscriptions présentielles, inscriptions aux formations et certificats. Les exports de reporting incluent désormais tous les statuts d'inscription.
  • Les évaluations répondues et en attente deviennent deux exports distincts ; l'onglet des inscriptions du tableau de bord parcours ne contient plus que les inscriptions validées.
  • Les noms d'onglets et de colonnes ainsi que les valeurs utilisent les mêmes termes que l'application, et les libellés et valeurs de statut jusqu'ici non traduits suivent désormais la langue de l'export.
  • Les champs personnalisés apparaissent par ordre alphabétique (comme dans l'application), ont été ajoutés aux exports qui ne les contenaient pas, et sont préfixés du nom de l'entité dans les exports mêlant plusieurs entités.
  • Les formats sont standardisés : les horodatages incluent les secondes, les durées sont harmonisées par export, et les scores moyens affichent 0 au lieu d'une cellule vide. Les nouvelles colonnes incluent Points d'expérience, Présence et État d'inscription à la formation.
  • Les colonnes obsolètes sont supprimées (colonnes Mot de passe, Parcours, Formations et Traducteur de l'export Utilisateurs, champs de certification en double, colonnes vides). Les colonnes fixes conservent leur position.
  • Les comptes en attente de validation admin passent dans un export dédié, et les onglets du tableau de bord groupe ne listent que les entités directement liées au groupe.
Intégrations
Mise à niveau du connecteur Microsoft Outlook

Le connecteur calendrier Microsoft Office 365 fonctionne désormais avec l'API Microsoft Graph, le nouveau standard Microsoft, et nécessite un accès moins permissif à votre tenant. La configuration est simplifiée et les sessions continuent d'apparaître dans Outlook avec les mêmes informations.

Voir le détail des changements
  • Le connecteur utilise l'API Microsoft Graph, le nouveau standard des intégrations Microsoft, en remplacement de l'ancien protocole que Microsoft retire.
  • L'accès à votre tenant est moins permissif : le connecteur ne demande que les permissions nécessaires, limitées à la boîte aux lettres de service.
  • Configuration simplifiée, et aucun changement dans Outlook : les sessions conservent le même objet, la même description, les mêmes liens, le même lieu, les mêmes participants et la même salle.
  • Nouvelle configuration : consultez le guide de configuration. Clients existants : une migration en autonomie est disponible dans les paramètres, consultez le guide de migration.
  • Dates clés : étapes administrateur avant fin septembre 2026 ; Microsoft bloque l'ancien protocole à partir du 1er octobre 2026 et le supprime le 1er avril 2027.
xAPI (cmi5)

Envoyez des déclarations xAPI (cmi5) standardisées sur l'activité des apprenants vers un LRS dédié hébergé par Rise Up, et transférez-les vers votre propre LRS. L'historique peut être inclus. Une nouvelle page xAPI dans les paramètres d'intégration donne accès au point de terminaison, à la liste des événements suivis et au LRS. Cette intégration est disponible sur demande.

Voir le détail des changements
  • Rise Up émet des déclarations xAPI (cmi5) standardisées pour l'activité des apprenants sur les formations, modules, étapes (tous types d'étapes), questions, parcours et certificats.
  • Les déclarations sont envoyées vers un LRS dédié hébergé par Rise Up pour chaque client ; le transfert vers votre propre LRS se configure directement dans le LRS, selon le modèle standard du secteur.
  • L'historique peut être inclus à l'activation (12, 24 ou 36 derniers mois, ou tout l'historique), avec les dates d'origine des événements conservées sur chaque déclaration.
  • Nouvelle page xAPI dans les paramètres d'intégration : statut de l'intégration, point de terminaison du LRS et catalogue complet des événements suivis, avec un exemple de déclaration pour chacun.
  • Accès en un clic à votre LRS depuis la page xAPI.
  • Disponible sur demande ; contactez votre account manager pour l'activation.
Parcours dans l'API publique Nouveaux champs disponibles sur les parcours dans l'API publique : import de bannière et de vidéo, objectifs pédagogiques, référence interne, catégories, concepteurs, entreprise, visibilité dans le catalogue et exceptions, paramètres d'inscription, statuts d'inscription avec validation en masse, demandes d'inscription et événements webhook correspondants.
Monétisation
Liaison de compte Les utilisateurs peuvent désormais lier leur compte de monétisation à un compte Rise Up existant, à la création et depuis leur profil.
Mobile
Stella sur mobile Toutes les fonctionnalités de Stella disponibles sur le web sont désormais utilisables depuis l'application mobile.
Vue formation sur mobile La vue formation sur mobile inclut désormais « Demander à votre formateur », la vidéo explicative et les ressources à emporter.

Changements impactants

  • Exports in-app : le séparateur des cellules à plusieurs éléments passe de « ; » à « , », les onglets par statut sont fusionnés et les champs personnalisés passent par ordre alphabétique : mettez à jour les formules, macros ou intégrations qui exploitent les exports.
  • Synchronisation calendrier Outlook : Microsoft retire l'ancien protocole utilisé par le connecteur Office 365 (bloqué à partir du 1er octobre 2026, supprimé le 1er avril 2027). Les étapes administrateur Microsoft 365 doivent être réalisées avant fin septembre 2026 ; la migration elle-même se fait en autonomie dans l'application et les événements sont migrés automatiquement. La communication démarre le 1er septembre et fera l'objet d'un suivi : les clients concernés seront contactés dans l'application et par e-mail. Consultez le guide de migration.

Versions publiées

Note : les informations des notes de version passées peuvent avoir été remplacées par des notes de version ultérieures. Veuillez consulter attentivement l'ensemble des notes de version en vigueur.

Juillet 2026 – Flash, échéances de formation, règles intelligentes & publication LTI

Juillet 2026Flash, échéances de formation, règles intelligentes & publication LTI

Cette version a introduit Flash, notre première fonctionnalité conversationnelle, ainsi que des évolutions majeures pour la gestion de la plateforme. Déploiement : du 1er au 29 juillet 2026.

Fonctionnalité Description
Fonctionnalités générales
Flash, votre nouvel assistant plateforme

Première fonctionnalité conversationnelle de Rise Up, accessible depuis la barre de navigation apprenant sur toutes les pages. Les apprenants posent leurs questions et sont redirigés vers les formations, étapes ou éléments du catalogue correspondants, ou obtiennent de l'aide sur les actions courantes de la plateforme. Les réponses s'appuient uniquement sur les données de la plateforme et la documentation Rise Up.

Article
Échéances de formation

Échéances fixes ou relatives avec relances configurables ; statut d'échéance (Dans les temps, Bientôt en retard, En retard, Terminé avant l'échéance) dans Mon apprentissage, la page d'accueil, la vue formation et le catalogue (web et mobile) avec de nouveaux filtres ; widget d'accueil pour les managers de groupe et les admins affichant les apprenants à risque ; l'e-mail #203 inclut l'échéance ; prise en charge complète dans l'API.

Article
Étape 3 Compétences dans la création de formation Étape Compétences dédiée centralisant l'association des compétences et la mémorisation : l'IA recommande jusqu'à 4 compétences (référentiel client et ESCO), 10 questions générées automatiquement par compétence, logique simple lié/non lié, un seul interrupteur de mémorisation. Lors de la migration, toutes les compétences et questions précédemment liées ont été conservées et activées ; aucun contenu n'a été perdu.
Améliorations des règles intelligentes

Logique ET/OU combinée sur deux niveaux (règle principale et règle de groupe) ; 50 conditions maximum par règle (les règles existantes plus volumineuses restent actives mais non modifiables) ; historique des modifications ; nouvelles sections de cartes sur le tableau de bord du groupe.

Article
Workflow de validation des inscriptions aux formations

Validation simple ou double configurée par périmètre (interne/partenaire), responsabilités attribuées à des rôles ou des fonctions, garde-fous contre l'auto-validation, routage de secours vers les admins, modèles d'e-mail #145 et #149 adaptés.

Article
LTI Provider (publication vers un LMS)

Publiez le catalogue Rise Up dans des LMS tiers : endpoints LTI 1.3, lancement SSO, Deep Linking, création de compte et inscription automatiques, et remontée des notes et de la complétion vers le LMS. Nouvelle page Applications dans Paramètres > Développeur. Disponible pour tous les niveaux clients le 29 juillet.

Article
Autres améliorations
UI & UX Poursuite de la migration de la vue formation et de l'aperçu avec des améliorations d'accessibilité RGAA ; nouvel onglet Certificats sur la page de détail utilisateur admin ; les vignettes de certificat affichent le nom de la formation et la date d'expiration ; nouvelle application Microsoft Teams à parité fonctionnelle complète ; vue organigramme pour la hiérarchie des groupes.
Contenu & création Import de sous-titres SRT sur les étapes vidéo, que l'IA soit activée ou non ; temps minimum sur les étapes SCORM ; synthèse vocale mise à niveau vers de nouveaux modèles IA.
Confidentialité & conformité Consentement aux cookies : bouton « Refuser » à la première connexion et « Tout refuser » dans Compte > Sécurité ; les cookies obligatoires restent actifs.
Technique & intégrations Paramètre d'URL full_screen=1 ; hiérarchie parent-enfant dans l'API Groupes ; évaluations dans l'API publique ; la synchronisation des présences Zoom ne s'exécute que le jour de la session ; connecteur Udemy standard sur demande ; chinois simplifié et allemand sur le produit de monétisation.

Avril 2026 – Création de contenu, traduction, IA & accessibilité

Avril 2026Création de contenu, traduction, IA & accessibilité

Améliorations majeures pour simplifier la création de contenu, renforcer les workflows de traduction, enrichir les capacités IA et améliorer l'accessibilité. Déploiement : du 1er au 29 avril 2026.

Fonctionnalité Description
Fonctionnalités générales
Traduction des catégories Choix de la langue à la création et à l'édition d'une catégorie, initialisation automatique de la langue source, action globale « tout traduire », gestion globale de la publication et de la visibilité.
Refonte de la configuration des formations Course Genius intégré au flux de création, distinction claire entre création et génération, liste d'étapes « Les plus utilisées », temps pédagogique calculé automatiquement (modifiable), infobulles et avertissements, écran récapitulatif de publication, statut plus clair, accès direct à la gestion de la formation, contact pour les retours apprenants.
Fonction traducteur de contenu Rôle de traducteur dédié : traduire les formations et les parcours via des interfaces dédiées sans droits de création complets, en préservant la structure.
Contexte SCORM automatisé Analyse automatique des nouveaux fichiers SCORM et des contenus actifs des 2 dernières années ; déclenchement manuel ; contexte extrait modifiable ; alimente la recherche et l'adaptive learning.
Conformité accessibilité (RGAA) Structure améliorée (titres, tableaux, listes, formulaires), contrastes, états de focus et navigation au clavier ; page accessibilité dans le pied de page ; évolutions de la navigation et des vues formation (web et mobile).
Autres améliorations
UI, engagement & reporting Interface de traduction des compétences et des thèmes ; page de détail formation de l'utilisateur repensée ; forçage de la fin des modules ; vue organigramme ; interface Objectifs & Récompenses mise à jour.
Communication, IA & technique Nouvelles variables dans les e-mails, certificats et documents légaux ; synthèse vocale améliorée ; contenus SCORM et brouillons indexés dans la recherche ; nouvelle documentation API.
Janvier 2026Hiérarchie de groupes, glossaire personnalisé & recherche IA

Fonctionnalité Description
Hiérarchie de groupes

Groupes hiérarchiques imbriqués jusqu'à 7 niveaux ; l'appartenance se propage aux groupes parents ; les managers de groupe voient leur périmètre, les admins conservent une vision transversale.

Article
Glossaire de traduction personnalisé

Importez un glossaire (.xlsx) qui prime sur les suggestions de l'IA pour garantir une formulation stable des termes de marque, juridiques et techniques dans toutes les traductions IA.

Article
Barre de recherche améliorée

Contenu pédagogique complet des formations indexé avec une compréhension contextuelle par l'IA : recherche sémantique au lieu des seules métadonnées.

Article
Homepage Builder pour les admins partenaires

Les administrateurs partenaires personnalisent les pages d'accueil avec les mêmes outils no-code que les admins internes.

Article
Paramètres de traduction Gestion unifiée des traductions : expérience commune, logique de langue par défaut et règles de priorité pour les formations et les parcours.
Nouvelles langues Luxembourgeois, danois, finnois, malais et suédois sur le web et le mobile.
Améliorations issues de vos retours Évaluation des compétences rétablie ; duplication des sessions supprimée lors de la duplication d'une formation ; formulations de génération IA mises à jour.
Octobre 2025Traduction des parcours, adaptive learning mobile & marketplace

Fonctionnalité Description
Traduction des parcours

Toutes les traductions de parcours au même endroit : traduction automatisée, ajout, modification et suppression de langues, progression en temps réel.

Guide
Parcours adaptive learning sur mobile Test de positionnement et parcours personnalisé, entièrement dans l'application mobile.
Gestion des absences aux sessions

Déplacement des absents vers de nouvelles sessions en un clic, suivi des statuts, réinscription autonome des apprenants, historique centralisé, notifications automatisées.

Guide
Contexte IA pour SCORM

Ajoutez des documents ou du texte pour que l'IA génère des questions, des résumés et des recommandations pour chaque étape SCORM.

Guide
Relance de la Content Marketplace Interface rafraîchie, tarifs exclusifs, test gratuit des contenus avant achat.
Mise à jour de l'Application Marketplace Coursera, getAbstract, LinkedIn Learning, Udemy, SAP/OCN et OpenSesame disponibles (activation via votre CSM).
Juillet 2025Adaptive learning, nouveau catalogue & 45 langues

Fonctionnalité Description
Parcours adaptive learning

Parcours personnalisés basés sur un test de positionnement initial (CAT) et un test final, avec configuration automatisée.

Guide
Modèles de l'éditeur de texte

Styles centralisés par l'admin, appliqués en un clic, sémantique HTML cohérente.

Guide
Nouveau catalogue

Bannière plus large, catégories centrées, recherche et filtres ancrés, survol informatif, méga-menu par catégorie.

Guide
Variables d'e-mails & de documents Variables destinataire, formation et session, conditions et liens dynamiques dans plus de 30 modèles ; l'e-mail #51 ne se déclenche plus après la date de la session ; formateur comme destinataire (#98).
Refonte des exports personnalisés CSV (complet) ou XLSX (jusqu'à 500 000 lignes), filtres et champs enrichis sur 9 types d'export.
Relance des évaluations Vue « Sans réponse », filtres avancés, relances ciblées par e-mail et notification push.
Émargement en présentiel Le bouton de signature apparaît automatiquement 10 minutes avant la session ; champs personnalisés à la création de session rétablis.
45 langues Nouvelles langues principales (croate, hongrois, lituanien, slovaque, slovène, hébreu) et 15 variantes régionales sur demande.
Avril 2025Mémorisation, récapitulatifs, certificats & évaluations

Fonctionnalité Description
Mémorisation

Technologie de répétition espacée qui maximise la rétention des connaissances.

Guide
Récapitulatifs

Résumés concis des supports de formation mettant en avant l'essentiel.

Guide
Pages d'accueil personnalisées

Pages d'accueil par rôle avec gestion des permissions.

Guide
Course Genius

Conception de formations assistée par IA avec modules et quiz intelligents.

Guide
Sous-titres vidéo automatiques

Sous-titres personnalisables pour les vidéos de formation.

Guide
Restrictions de modalité de session pour les auteurs Limitez les auteurs au présentiel uniquement, au distanciel uniquement ou sans restriction, avec des infobulles lors de la création et de la gestion des sessions.
Certificats Nouveaux modèles de création ; certificats conservés lors de la suppression d'une formation ; renouvellement automatique avec réinscription X jours avant l'expiration.
Migration des évaluations Fenêtres et résultats améliorés, résultats agrégés dans les statistiques de formation, affichage des questions ouvertes, affichage du taux de réponse, filtrage par groupe, questions réordonnables ; renommage des types d'évaluation.
Champs personnalisés comme filtres du catalogue Activez les champs personnalisés de formation et de session comme filtres du catalogue, avec extension « Voir plus ».
Refonte de la langue par défaut

Une langue par défaut unique comme référence pour tous les éléments de la plateforme.

Article
Janvier 2025Listes d'attente, tableaux de bord IA & améliorations mobile

Fonctionnalité Description
Liste d'attente pour les sessions Les apprenants rejoignent une liste d'attente pour les sessions complètes.
Autrice x Rise Up Intégration avec l'outil auteur Autrice de Smartch.
Flexibilité de Course Genius Plusieurs types de quiz et contenu des thèmes modifiable.
Tableaux de bord IA Visibilité sur les volumes d'opérations IA de votre plateforme.
Exports personnalisés Filtres et reporting améliorés sur les inscriptions aux formations et aux parcours.
Nouveaux tableaux de bord Activité de la communauté, certificats et compétences dans « Performance des apprenants » (en remplacement du rapport général/standard).
Traduction en un clic Traduisez tout le contenu d'une formation en un clic, avec une barre de progression IA en temps réel.
LTI 1.3 Intégration améliorée et gestion des scores standardisée.
Mobile & UX Import de fichiers dans la communauté ; amélioration des performances ; formations à étape unique en plein écran ; l'inscription depuis le catalogue redirige vers la première étape ; l'application Teams prend en charge toutes les langues de Rise Up ; améliorations de la page d'accueil.
Octobre 2024Salesforce, Easy Generator & reporting

Fonctionnalité Description
Intégration Salesforce

Intégrez Rise Up directement dans Salesforce avec des fonctionnalités étendues.

Article
Easy Generator

Créez du contenu dans Easy Generator et envoyez-le vers Rise Up en un clic.

Article
Rapport général 2.2

Améliorations de sécurité et nouveaux indicateurs.

Article
Améliorations traduction & mobile Nombreuses améliorations des traductions et de l'application mobile. Déploiement progressif jusqu'au vendredi 25 octobre 2024.
2023 – début 2024Course Genius Lab, LTI Advantage, Rapports 2.0 & plus

Fonctionnalité Description
Course Genius Lab (bêta)

Analyse de documents par IA (concepts clés, objectifs, structure) et suggestions automatiques de quiz.

Article
Rapport général 2.1

Noms traduits dans les rapports, tableaux de bord PDF, visibilité des tentatives d'examen, nouvel onglet Ressources.

Article
Vitrine de l'Application Marketplace

Mise en avant des intégrations courantes ; configuration Teams déplacée dans la marketplace.

Article
LTI Advantage

Conformité LTI 1.3 certifiant plus de 350 outils pour une intégration en autonomie, affichage en iFrame.

Article
Sous-titres & traduction vidéo

Sous-titres et traductions automatiques générés à la publication.

Article
Relances de formation

Relances automatiques avec fréquence et nombre configurables.

Article
Présences Teams & co-organisateurs

Feuilles de présence automatiques via l'API Teams ; co-organisateurs pour les sessions présentielles et virtuelles.

Article
Régénération des certificats

Nouveau bouton de date de début ; certificat d'origine archivé.

Article
Exports personnalisés & Data Lab

Nouveau modèle, paramètres de visibilité, abonnements aux rapports (fréquence, jour, début et fin) ; Rapports 2.0 en bêta.

Article
Améliorations de la plateforme Ordre d'affichage par défaut du catalogue ; liens profonds mobiles vers les formations ; alerte de double réservation pour les managers de groupe ; les modèles d'évaluation mis à jour conservent la visibilité des évaluations précédentes ; [En test] fréquences de relance et intégration Zapier.

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